تهتم هيئة المعاشات دبي بحقوق الموظفين اهتمامًا شديدًا، ولذلك تسعى إلى توفير خدمات كثيرة تحفظ لهم حقوقهم وتساعدهم في الحصول عليها، وقد أعلنت الهيئة العامة للمعاشات عن سن التقاعد لأكثر من فئة، حيث أن هذا من الأمور التي يهتم بها كافة الموظفين لكي يتمكنوا من معرفة حقوقهم وكيفية الحصول عليها.
هيئة المعاشات دبي
تهتم هيئة المعاشات العامة بشئون العمال وكذلك أصحاب العمل، كما أنها تحاول توفير الكثير من الخدمات لهم، ونعرض في النقاط التالية الخدمات المتوفرة في هيئة المعاشات:
خدمة تأمين المعاشات حيث تمنح الهيئة تأمين على الحياة والعجز والتقاعد والوفاة، وهذا التأمين للقطاعات الحكومية والخاصة.
خدمة إدارة الصناديق حيث تدير الهيئة صناديق التقاعد بشكل متميز يمكنها من توفير المعاش بشكل مستمر.
الخدمات الإلكترونية حيث توفر الهيئة خدماتها بشكل إلكتروني من أجل التسهيل على المتقاعدين.
الخدمات الاجتماعية حيث تحافظ الهيئة على المستوى المعيشي للمتقاعدين من خلال توفير الرعاية الصحية وكذلك الاستشارات القانونية.
سن التقاعد في الامارات
لقد أعلنت هيئة المعاشات دبي عن سن التقاعد في دولة الإمارات، حيث تسعى الهيئة العامة للمعاشات في الحفاظ على حقوق الموظفين، وكذلك تمكنهم من الحصول على حقوقهم، ونعرض لكم في النقاط التالية سن التقاعد للوافدين، وسن تقاعد المرأة.
سن تقاعد الوافدين في الإمارات
نعرض لكم في النقاط التالية ما هو سن تقاعد الوافدين التي أعلنت عنه هيئة المعاشات دبي :
يبدأ سن التقاعد للوافدين من 60 سنة ويمكن أن يصل إلى 65 سنة.
يمكن أن تزيد فترة سن التقاعد بناء على رغبة صاحب العمل.
لا ينطبق نظام التقاعد على فئة الوافدين.
لكن يمنح للشخص في عند الوصول لسن التقاعد مكافأة نهاية الخدمة، ويتم حسابها على حسب عدد سنوات الخدمة.
ينبغي ألا تقل عدد سنوات الخدمة عن سنة متواصلة كحد أدنى.