طريقة الحصول على عقد عمل وفيزا للإمارات بدون بوابة القلم

طريقة الحصول على عقد عمل وفيزا للإمارات بدون بوابة القلم

الحصول على عقد عمل في الإمارات يتم من خلال مجموعة من الشروط التي تضعها حكومة الإمارات، حتى تكون هذه الشروط متناسقة مع مختلف الأحكام القانونية داخل الإمارات لتنظيم العمل للأجانب داخل أراضي البلاد، وهناك معلومات كثيرة حول خطوات الحصول على عقد عمل داخل الإمارات، لابد من أن تتعرفوا عليها، حتى تتمكنوا من الحصول على هذا العقد.

الحصول على عقد عمل في الإمارات

عندما يرغب الأجانب في الحصول على عقد عمل بالإمارات، فإنهم يقومون بالعديد من الخطوات، وذلك بغرض التأكد من صحة عقد العمل في الإمارات الذي يحصلون عليه، ولهذا لابد من أن يتوجهوا إلى الموقع الإلكتروني الخاص بالإمارات الذي يساهم في استعلام الأجانب عن عقد العمل، ويمكنهم الاستعلام عن تصريح العمل برقم الطلب أو رقم الجواز.

المستندات المطلوبة للحصول على إقامة عمل في الإمارات

تتنوع الأوراق المطلوبة حتى يتمكن الأجانب من الحصول على عقد العمل الإلكتروني في الإمارات، وأبرز هذه الأمور:

طريقة استخراج تأشيرة خروج وعودة

اتبع هذه الخطوات، وأبرزها:

تسديد رسوم تأشيرة خروج وعودة الامارات

يمكنك الاستعلام عن تسديد رسوم تأشيرة خروج وعودة بالشكل الإلكروني حيث تختلف طبقًا إلى نوع الإقامة حيث:

تكلفة الحصول على عقد عمل في الإمارات

تتراوح إصدار تصاريح العمل أو تجديدها داخل الإمارات ما بين 250 دينارًا إماراتيًا إلى 3450 دينارًا إماراتيًا، ويختلف سعر عقد عمل في الإمارات طبقًا إلى تصنيف الشركات، لأنها يتم في القطاع الخاص تصنيفها إلى ثلاث فئات الفئة الأولى، والثانية، والثالثة، وتدخل الشركات هذا التصنيف طبقًا إلى مدى امتثالها لقوانين العمل، وأنظمة حماية الأجور، والتوجيهات التي تقدمها وزارة الموارد البشرية، والتوطين.

الحصول على نسخة من عقد العمل الإمارات

سهلت الإمارات على جميع المتقدمين للحصول على عقد عمل، وطباعة عقد العمل الإلكتروني من خلال اتباع هذه الخطوات:

شروط إصدار تصاريح العمل في الإمارات

تضع الإمارات الكثير من الشروط للحصول على تصريح عمل، وأبرز هذه الشروط:

ما ابرز عقود العمل داخل دولة الامارات؟

أبرز هذه العقود عقد عمل انتقال، وعقد عمل مؤقت، وعقد عمل جزئي، وعقد عمل الحدث، وعقد عمل تدريب أو تشغيل الطلاب، وعقد عمل مواطن متدرب، وعقد عمل حر.

هل يجوز لأصحاب الشركات استقدام عمالة قبل أن يحصل العامل على تصريح وفقًا إلى الاجراءات التي تضعها الوزارة؟

لا لأن قانون العمل الاماراتي لا يسمح بممارسة أي عمل داخل الدولة الا بعد أن يحصل العامل على التصاريح الخاصة بعقد العمل من وزارة الموارد البشرية والتوطين.